Vážení členové AMSP ČR a fanoušci projektu Rok nových technologií 2022, dovolujeme si vás informovat o zahájení prvního ročníku soutěže pod naši záštitou a dále pod záštitou Severské obchodní komory, a Fakulty architektury ČVUT v Praze.

Designérská soutěž je určena pro studenty VŠ. Registrace běží do 22. 3. 2022!

Vážení příznivci AMSP ČR,

přinášíme Vám další číslo zpravodaje k projektu “Svou cestou - Young Business”

O čem si můžete přečíst?

  • Start-upy často skončí kvůli přetěžování zaměstnanců

  • Z oblasti výběru a vedení lidí: Jak mít dobré vztahy na pracovišti?

  • Young příběh: Jaroslav Ton - 4Trans; Martin Landsberger Pospíšil - BrandMaster

  • Podcasty AMSP ČR

  • Plánované akce: Webinář: Home office v praxi – personálně i právně; Webinář: Jak měřit provoz starších výrobních strojů s pomocí IoT?

  • A mnohem více

Dovolujeme si Vám zaslat stručný dokument, který se týká rozpoznávání dezinformací, kterými se snaží vést Rusko hybridní válku.

Dále si Vás dovolujeme informovat, že Asociace komunikačních agentur společně s řadou partnerů (firem, medií) připravila kampaň na posílení dárcovství a hlavně konsolidaci někdy dosti roztříštěné pomoci. Kampaň vede na rozcestník www.stojimezaukrajinou.cz. Definuje různé formy pomoci a ověřená konta.

Podle analýzy České spořitelny fungovalo v roce 2021 v České republice kolem 2100 start-upů. Asi čtvrtina z nich přitom ukončí svou činnost, protože si jejich zakladatelé do pracovního týmu neumějí vybrat správné lidi a vést je.

A to přesto, že za start-upem stojí skvělý nápad s propracovaným byznys plánem. Z výzkumů SocioRating Institute vyplývá, že nejčastějším problémem je přetěžování zaměstnanců.

Práci ve start-upu je možné považovat za atraktivní. Přitahuje různé typy zaměstnanců a potenciálně nabízí celou řadu profesních výhod, jako je flexibilita při řešení úkolů, rodinná atmosféra malého kolektivu, možnost rychlého kariérního růstu nebo prostor pro inovativní nastavení firemních procesů.

MZV dne 24. 2. 2022 v návaznosti na invazi ruských vojsk na Ukrajinu oznámilo pozastavení programů ekonomické migrace vůči Ukrajině a Bělorusku. Všichni žadatelé u AMSP ČR budou informováni e-mailem.

Aktuální informace pro občany Ukrajiny, které můžete předat například svým ukrajinským pracovníkům, jsou zde.

REGISTRACE PRODLOUŽENY DO 10. 3. 2022

Jste vědecký pracovník a zajímá Vás podnikání?

Budujete start-up zaměřený na zemědělsko-potravinářský sektor nebo se ho snažíte proměnit ve scale-up?

Můžete využít řadu nabídek a přihlásit se do jednoho z programů nabízených EIT Food!

Připojte se k největší evropské komunitě start-upů, sledujte nové výzvy v průběhu celého roku a staňte se silným hráčem v oblasti zemědělsko-potravinářských inovací.

Pravidelné preventivní testování probíhalo od začátku roku 2022 s cílem eliminovat výskyt nákazy covid-19 v pracovních a školních kolektivech. Zavedení pravidelného preventivního testování ve firmách a školách rozhodně splnilo svůj účel. Podařilo se zachytit řadu zdrojů nákazy onemocnění covid-19, díky čemuž jsme zpomalili nástup varianty omikron a nejen tak umožnili zachovat provoz škol a firem bez výraznějších omezení, ale především jsme zabránili zahlcení nemocnic.

Ministr průmyslu a obchodu Jozef Síkela oznámil na brífinku vlády 16.2.2022 následující programy podpor:

  1. Covid Adventní trhy
  2. Covid Nepokryté náklady – sektorová podpora
  3. Covid 2022 – sektorová podpora
  4. Covid BUS

Zástupci představenstva AMSP ČR pod vedením předsedy Josefa Jaroše jednali 11. 2. 2022 s ministrem průmyslu a obchodu Jozefem Síkelou. Hlavními tématy hodinového jednání byly kompenzace pro podnikatele, Desatero AMSP ČR pro podporu MSP a živnostníků, ceny energií a dopad na podnikatele, Národní plán obnovy, EET, Podnikatelský balíček, Jednotný kontrolní portál pro podnikatele, podpora podnikání na vodních tocích a v jejich okolí, podpora MPO ve vládě pro zrychlení režimu k získávání zahraničních pracovníků pro české firmy a další.

Předseda představenstva AMSP ČR Josef Jaroš a GŘ Eva Svobodová se setkali s vicepremiérem Marianem Jurečkou. Hlavními tématy byla připravovaná novelizace zákoníku práce, zaměstnávání zahraničních pracovníků, příprava nových dotačních titulů, „stříbrná ekonomika“ a práce studentů. AMSP ČR byla přislíbena účast v klíčových pracovních skupinách.